Ns田端みなさん、こんにちは！精神看護専門看護師の田端恭平です。 今回の精神科訪問看護講座では、双極性障害について紹介します。 昔は躁鬱病、今は双極性障害と呼ばれるようになり、病態解釈が変わりました。 そんな双極性障害の...

訪問看護の人件費ってどれくらいかかるものなんでしょうか？どんなふうに計算したらいいんでしょう？   Ns上妻 人件費について考えることはとても重要ですね。 人件費率という言葉を知っていますか？経営を考えるうえで...

  Ns上妻 CHASE？ VISIT？ LIFE？ このような言葉を聞いたことはありませんか？ また、「訪問看護ステーションでは関係するのか？」 このように疑問を抱いたことはありませんか？   &n...

Ns田端みなさん、こんにちは！精神看護専門看護師の田端恭平です。 精神科の訪問看護について紹介させていただいています。 前回は、日本における精神科医療の歴史や法律について解説しました。 現在の精神科医療がどのような経緯で...

Ns田端みなさん、こんにちは！精神看護専門看護師の田端恭平です。 精神科の訪問看護について紹介させていただいています。 第3回の講座では、日本における精神科医療の歴史や法律について解説します。 現在の精神科医療は、入院か...

訪問看護ステーションの経営において、スタッフ教育をどのように行っていくのかは重要なテーマですよね。 この記事では、どのように教育プログラムを設計すればいいのだろうと考えている方に向けて、「ビギナーから成長を始める人のため...

みなさんの訪問看護ステーションに企業理念はどんな大切な想いがこめられていますか？ 今回は会社にとっての道しるべとなってくれる「企業理念」についてお話しています。 前編では、企業理念がどのようなものであるか、訪問看護事業に...

みなさんの会社の企業理念は何ですか？ そしてそれをどのように決定されたでしょうか？   長く続いている会社には必ず素晴らしい企業理念があります。 しかし、どんなに立派で意味のある企業理念を掲げていたとしても、従...

  Ns田端みなさん、こんにちは！精神看護専門看護師の田端恭平です。 精神科の訪問看護について紹介させていただいています。 第1回の講座では、精神障がいの捉え方からアセスメントのさわりまでを簡単に説明させていた...

みなさんはどのようにスタッフ・部下のみなさんにやる気を持って働いてもらうようにしていますか？ 前編では、人間は本当にやりたいことや、自分の価値観に合ったことができていると、自発的・積極的に行動することができる、また従業員...