これからの時代を生き残るために必要な経営者・管理者の視点　パート①

訪問看護リハビリと外来リハビリは併用できる？給付調整を解説

「利用者さんが訪問看護のリハビリ（訪問看護Ⅰ5）を使っているけれど、外来のリハビリも受けたいと希望している」「ケアマネジャーから外来リハビリとの併用について相談されたが、どう答えればいいかわからない」——訪問看護の現場で...

看護・介護職員連携強化加算とは？【医療保険】要件を解説

喀痰吸引等が継続的に必要な利用者が在宅療養を続けるには、介護職員が安全に医療的ケアを実施できる体制づくりが欠かせません。看護・介護職員連携強化加算は、その体制づくりを訪問看護ステーションが支援した場合に算定できる加算です...

介護保険のローカルルールが廃止に！？そもそもローカルルールって何？

次世代訪問看護師紹介vol.26｜柴田春美さん

お名前働いている地域はどちらですか？働いている職場（事業所）を教えてください現在の仕事以前の職歴や経歴を教えてください現職（訪問看護師）歴は？...

令和3年度介護報酬改定で訪問看護はどうなる！？介護給付費分科会R2.11.16より

退院当日の訪問看護対応案在宅療養を支える訪問看護提供体制の強化(看護体制強化加算) 対応案地方分権提案...

予測不可能なVUCA時代における訪問看護の経営戦略

VUCA時代とは昨今の環境の変化は著しく、過去の成功体験に基づいて、今同じことをしたとしても成功するとは限りません。病院経営を例に挙げると、西暦1...

夜間・早朝訪問看護加算、深夜訪問看護加算とは？【医療保険】

石澤明日香

平成29年の厚生労働省の資料によると、24時間365日の緊急対応を行っている訪問看護事業所は、全体の8割から9割に上ります。厚生労働省「【テーマ2】訪問看護参考資料」意見交換...

訪問看護のその他の利用料とは？【医療保険】

医療保険の訪問看護では、基本療養費や各種加算のほかに、利用者から追加で費用を受け取れる「その他の利用料」という枠組みがあります。ステーションの運営上重要な項目ですが、内容を正しく理解していないと、算定できるはずの費用を取...

次世代訪問看護師紹介vol.25｜Mayuさん

お名前働いている地域はどちらですか？現在の仕事以前の職歴や経歴を教えてください現職（訪問看護師）歴は？訪問看護に興味を持ったきっかけは？ &n...

昨今の訪問看護の経営状況と傾向は？～これからを考えよう！～

24時間対応体制加算とは？【医療保険】

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業における厚生労働省のQ&A【まとめ③】

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業における厚生労働省のQ&A &nbs...

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業における厚生労働省のQ&A【まとめ②】

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業における厚生労働省のQ&A &nbs...